KOSGEB’den KOBİ’lere İstihdamı Koruma Desteği: Yeni Bir Fırsat Kapısı

Küçük ve Orta Büyüklükteki İşletmeleri Geliştirme ve Destekleme İdaresi Başkanlığı (KOSGEB), Türkiye ekonomisinin bel kemiği olan KOBİ’ler için yeni bir destek programını hayata geçirdi. İstihdamı Koruma Destek Programı, özellikle emek yoğun imalat sanayi sektörlerinde faaliyet gösteren işletmelerin istihdam sürekliliğini sağlamayı amaçlayan önemli bir adım olarak dikkat çekiyor. Giyim eşyaları, tekstil ürünleri, deri ve ilgili ürünler ile mobilya imalatı gibi sektörlerde faaliyet gösteren KOBİ’ler, bu program sayesinde finansal rahatlama elde ederek çalışanlarını koruma altına alabilecek. Peki, bu program tam olarak nedir, nasıl işleyecek ve işletmelere ne gibi avantajlar sunacak? Gelin, detaylara birlikte göz atalım.

Programın Amacı ve Kapsamı

Türkiye’de KOBİ’ler, istihdamın büyük bir kısmını sırtlayan işletmelerdir. Ancak, özellikle emek yoğun sektörlerde faaliyet gösteren bu işletmeler, artan iş gücü maliyetleri ve ekonomik dalgalanmalar nedeniyle zaman zaman zorluklarla karşılaşabiliyor. KOSGEB’in yeni destek programı, tam da bu noktada devreye giriyor. Programın temel hedefi, işletmelerin mevcut çalışan sayılarını korumalarını teşvik ederek hem işverenleri hem de çalışanları ekonomik açıdan güvence altına almak. Özellikle giyim, tekstil, deri ve mobilya imalatı gibi sektörler, bu desteğin odak noktasında yer alıyor. Bu sektörler, emek yoğun yapıları nedeniyle istihdamın korunmasının en kritik olduğu alanlar arasında bulunuyor.

Program kapsamında, işletmelerin 2024 yılının son üç ayına (Ekim, Kasım, Aralık) ait aylık ortalama SGK prim gün sayılarını 2025 yılında korumaları gerekiyor. Eğer bu şart sağlanırsa, işletmeler her bir çalışan başına aylık 2.500 TL geri ödemesiz performans desteği alabilecek. Bu destek, 12 ay boyunca devam edecek ve 249 çalışanı olan bir işletme için toplamda 7,47 milyon TL’ye kadar ulaşabilecek. Geri ödemesiz olması ise bu programın en cazip yanlarından biri olarak öne çıkıyor.

İşletmeler İçin Neden Önemli?

Finansal Yönetim Danışmanı Bikem İnce İnanç, bu programın KOBİ’ler için adeta bir can simidi niteliğinde olduğunu vurguluyor. İnanç’a göre, iş gücü maliyetlerinin işletmeler üzerinde ciddi bir baskı oluşturduğu bu dönemde, KOSGEB’in sunduğu destek büyük bir fırsat sunuyor. “İşverenlerin bu tür teşvikleri doğru şekilde değerlendirerek istihdamı koruma yönünde stratejik adımlar atması gerekiyor,” diyen İnanç, işletmelerin finansal planlamalarını bu teşvikleri göz önünde bulundurarak yapmasının uzun vadeli sürdürülebilirlik açısından kritik olduğunu ifade ediyor.

Gerçekten de, bu destek programı sadece işletmelerin ayakta kalmasına yardımcı olmakla kalmıyor; aynı zamanda çalışanların işlerini kaybetme riskini azaltarak ekonomik güvenliği artırıyor. Özellikle emek yoğun sektörlerde faaliyet gösteren KOBİ’ler, personel çıkarmak yerine mevcut kadrolarını koruyarak hem üretim kapasitelerini sürdürebilir hem de çalışanlarının geçim kaynaklarını güvence altına alabilir. Bu durum, mikro ölçekte işletmelerin, makro ölçekte ise ülke ekonomisinin lehine bir sonuç doğuruyor.

Programın Detayları ve Başvuru Süreci

İstihdamı Koruma Destek Programı’nın detaylarına baktığımızda, oldukça net ve uygulanabilir bir çerçeve görüyoruz:

• Hedeflenen Sektörler: Giyim eşyaları imalatı, tekstil ürünleri imalatı, deri ve ilgili ürünler imalatı, mobilya imalatı.
• Şart: İşletmelerin, 2024’ün son çeyreğine ait aylık ortalama SGK prim gün sayısını 2025 yılı boyunca koruması.
• Destek Tutarı: Çalışan başına aylık 2.500 TL (geri ödemesiz).
• Destek Süresi: 12 ay.
• Üst Limit: 249 çalışanı olan bir işletme için toplam 7,47 milyon TL’ye kadar destek.

Bu rakamlar, özellikle orta ölçekli bir KOBİ için oldukça anlamlı bir finansal destek sağlıyor. Örneğin, 50 çalışanı olan bir işletme, 12 ay boyunca aylık 125.000 TL, yani toplamda 1,5 milyon TL’lik bir destek alabilir. Bu, işletmenin personel maaşları, SGK primleri gibi temel giderlerini karşılamasında önemli bir rahatlama yaratabilir.

Başvuru süreciyle ilgili henüz detaylı bir açıklama yapılmamış olsa da, Bikem İnce İnanç’ın uyarısı dikkate değer: “Uzun vadede finansal sürdürülebilirlik için işletmeler geç olmadan başvurmalı!” KOSGEB’in önceki destek programlarında olduğu gibi, bu programda da sınırlı bir bütçe olabileceği düşünüldüğünde, erken başvuru yapan işletmelerin avantajlı konuma geçeceği söylenebilir.

Ekonomiye Katkıları ve Beklentiler

İstihdamı Koruma Destek Programı, yalnızca KOBİ’lere değil, Türkiye ekonomisine de olumlu yansımalar yapması beklenen bir girişim. Emek yoğun sektörler, Türkiye’nin ihracatında ve iç piyasasında önemli bir paya sahip. Bu sektörlerde istihdamın korunması, üretim kapasitesinin düşmesini engelleyerek hem iç talebin hem de ihracatın sürekliliğini sağlayabilir. Ayrıca, işsizlik oranlarının artmasının önüne geçilmesi, sosyal ve ekonomik istikrar açısından da büyük bir kazanım olacaktır.

Bikem İnce İnanç’ın da belirttiği gibi, “Bu tür destek mekanizmaları, yalnızca işletmelerin değil, aynı zamanda çalışanların da ekonomik güvenliğini artırarak sektörlerin ayakta kalmasına katkıda bulunuyor.” Bu program, KOBİ’lerin kriz dönemlerinde dahi ayakta kalmasını sağlayarak, Türkiye’nin ekonomik dayanıklılığını artırabilir.

Sonuç: KOBİ’ler İçin Stratejik Bir Adım

KOSGEB’in İstihdamı Koruma Destek Programı, emek yoğun sektörlerde faaliyet gösteren KOBİ’ler için kritik bir mali destek olarak öne çıkıyor. Geri ödemesiz yapısı, 12 aylık süresi ve çalışan başına sağladığı 2.500 TL’lik destekle, işletmelere nefes alma imkânı sunuyor. Ancak, bu fırsattan yararlanmak isteyen işletmelerin, finansal planlamalarını doğru yapmaları ve başvuru süreçlerini yakından takip etmeleri gerekiyor.

Eğer siz de bu sektörlerden birinde faaliyet gösteriyorsanız, bu programa mutlaka göz atmalısınız. İstihdamı korumak, sadece çalışanlarınızın değil, işletmenizin geleceğinin de teminatı olabilir. KOSGEB’in sunduğu bu destek, hem sizin hem de ülke ekonomisinin kazanması için bir fırsat. Geç kalmadan harekete geçin ve bu teşvikten maksimum faydayı sağlayın!